Для чего нужен и как оформить наряд-допуск на производство работ повышенной опасности

На фирмах довольно часто приходится выполнять страшные работы либо трудиться в страшных условиях. И отправляя сотрудников на подобные задания, нужно оформить особенное письменное распоряжение — наряд-допуск на исполнение работ. Бланк такого документа, и общий порядок его заполнения рассмотрим в статье.



В каких случаях пригодится допуск



В каждой компании, в зависимости от специфики деятельности, будет свой список обстановок, когда пригодится предварительное письменное разрешение. Наряду с этим в нормативных актах содержится перечень деятельности, когда оно непременно. Речь заходит обо всех видах занятий, требующих принятия дополнительных мер безопасности, то есть:




деятельность, связанная с химическими, биологическими и иными видами страшных веществ;

погрузочно-разгрузочные, высотные, водолазные, земляные, строительно-монтажные, огневые, пожароопасные, дорожные работы;

эксплуатация тепловых, холодильных, газовых, электрических установок.




Как выглядит пример наряда-задания на исполнение работ



Потому, что в каждой сфере производства имеется свои особенности, государственные служащие утвердили образцы для каждой ситуации. Взглянуть их возможно, к примеру, в межотраслевых правилах по охране труда в соответствующих сферах. Так, наряд-допуск на работы на высоте утвержден Приказом Минтруда от 15 октября 2015 г. N 722н, а наряд-допуск для работы в электроустановках содержится в Приказе от 24.07.2013 N 328н.



Но в случае если присмотреться, то, к примеру, наряд-допуск на огневые работы, утвержденный Распоряжением Правительства РФ от 25.04.2012 N 390, весьма похож на другие аналогичные документы. Вот как выглядит наряд-допуск на исполнение огневых работ (рекомендуемый пример):








А так выглядит предложенное госслужащими разрешение для деятельности на высоте:








Особенности оформления



Наряд-допуск постоянно составляется в 2 экземплярах: один — для организации, второй — для исполнителей. Оформляется он лишь лицами, имеющими соответствующий уровень подготовки. Помимо этого, они должны быть уполномочены управлением организации выписывать такие документы.



Выдавать распоряжение на исполнение заданий может, в частности, директор и/либо технический директор компании, основной инженер, глава цеха/подразделения. Это лицо заполняет первую часть документа. Затем бумага передается начальнику планируемой деятельности. Он заполняет свои разделы, к примеру, о подготовке рабочих мест и проведении инструктажа. Следующий этап — задание передают ответственному за выполнение задачи. Это последний человек, который заполняет бумаги, а в конце — сдает их на хранение.



Напомним, что эксперт, который выписывает наряд-допуск, может в один момент быть и тем, кто в будущем и контролирует, и несёт ответственность за выполнение задания. При таких условиях он оформляет все от начала до конца самостоятельно.



Что нужно писать? Подсказки дает сам бланк разрешения. Основное — не сокращать слова, какими бы долгими они ни были. Разрешается применять лишь общепринятые сокращения, к каким при проверках инспекторы не станут "цепляться". Непременно показывают:




где выполняются задания;

в чем они заключаются и какие материалы, инструменты и устройства пригодятся;

наличие вредных либо страшных факторов на рабочих местах;

кто привлекается; в случае если бригада — то поименно;

информация о проведении инструктажа;

сведения о принятых мерах безопасности, включая применяемые системы;

планируемое время исполнения (начало и окончание смены в часах);

дата и время исполнения задач.




Посмотрите, как выглядит один из заполненных образцов. При необходимости вы сможете его скачать в конце статьи.








В различных сферах производства сроки действия распоряжений различные. К примеру, при исполнении огневых работ разрешение вправду лишь в течение одной смены. В случае если речь заходит о деятельности на высоте, то максимальный срок действия документа — 15 дней. В случае если в течение запланированного времени все закончить не удалось, продолжить возможно будет лишь после продления прошлого либо выпуска нового допуска.



Данные обо всех подряд выданных разрешениях нужно заносить в журнал учета работ по нарядам и распоряжениям (бланк и заполненный пример возможно скачать в конце статьи). Время от времени такие журналы учета носят иные названия, но сущность одна и та же — с их помощью организация ведет контроль. Компания также обязана не менее 30 дней хранить "закрытые" распоряжения. В случае если на производстве происходит авария, наряд-допуск подшивается к материалам расследования и после этого остается в архиве в течении 45 лет.



Ответственность за неоформление допуска



Невыдача распоряжений может быть квалифицирована как отказ выполнять требования охраны труда. За такое правонарушение предусмотрена ответственность по ч. 1
ст. 5.27.1 КоАП РФ
. Чиновникам и ИП при таких условиях угрожает штраф до 5 тысяч рублей, организациям — до 80 тысяч рублей. При повторном нарушении чиновников могут дисквалифицировать на срок до 3 лет или оштрафовать на 30–40 тысяч рублей. Такое же наказание ожидает ИП. Компаниям в лучшем случае нужно будет заплатить от 100 до 200 тысяч рублей, в нехорошем — их деятельность приостановят на срок до 3 месяцев.




Бланки нарядов-допусков на работы:



огневые



СКАЧАТЬ



высотные



СКАЧАТЬ



заполненный пример



СКАЧАТЬ



журнал учета (бланк)



СКАЧАТЬ



журнал заполненный



СКАЧАТЬ